±â¾÷¿ë »ý»ê¼º Ç÷§Æû SlackÀÌ Àü¼¼°è Á÷ÀåÀÎÀÇ ¾÷¹« ÇöȲÀ» Á¶»çÇÏ´Â ‘State of work’ º¸°í¼¸¦ ¹ßÇ¥ÇÏ°í, ÁÖ¿ä °á°ú¸¦ °øÀ¯Çß´Ù. À̹ø Á¶»ç °á°ú¿¡ µû¸£¸é Çѱ¹À» Æ÷ÇÔÇÑ Àü¼¼°è »ç¹«Á÷ ±Ù·ÎÀÚ Àý¹Ý ÀÌ»óÀÌ »ý»ê¼º Çâ»óÀ» À§ÇØ ±â¾÷ÀÌ °¡Àå Áß¿äÇÏ°Ô °í·ÁÇØ¾ß ÇÒ ¿ä¼Ò·Î ‘¾÷¹« ½Ã°£ÀÇ À¯¿¬¼º’À» ²Å¾Ò´Ù.
¿À´Ã³¯ ‘»ý»ê¼º Çâ»ó’Àº ±â¾÷µéÀÇ °øÅë °úÁ¦·Î ¶°¿À¸£°í ÀÖ´Ù. SlackÀº Àü¼¼°è ±â¾÷ÀÇ »ý»ê¼º°ú À¯¿¬¼º ÃßÁøÇöȲÀ» »ìÆ캸°í ±â¾÷µéÀÌ ³ª¾Æ°¡¾ß ÇÒ ¹æÇâÀ» Á¦½ÃÇÏ°íÀÚ Áö³ 2019³âºÎÅÍ Àü¼¼°è ±Ù·ÎÀÚ¸¦ ´ë»óÀ¸·Î Á¶»ç¸¦ ½Ç½ÃÇØ¿À°í ÀÖ´Ù. À̹ø ¼³¹® Á¶»ç´Â ¹Ì±¹ÀÇ ¿Â¶óÀÎ ¿©·Ð Á¶»ç ±â°üÀÎ ÄþÆ®¸¯½º(Qualtrics)¿Í Çù·ÂÇÏ¿© Çѱ¹À» Æ÷ÇÔÇÑ ¹Ì±¹, ¿µ±¹, µ¶ÀÏ, ÇÁ¶û½º, ÀϺ» µî 9°³±¹ÀÇ ±â¾÷¿¡ Á¾»çÇÏ´Â 18,000¸íÀÇ »ç¹«Á÷ ±Ù·ÎÀÚ¸¦ ´ë»óÀ¸·Î ½Ç½ÃµÇ¾ú´Ù.
À̹ø Á¶»ç¿¡ µû¸£¸é ¾ÆÁ÷µµ ‘»ý»ê¼º’ÀÇ Á¤ÀǴ ȥÀçµÈ °ÍÀ¸·Î µå·¯³µ´Âµ¥, ±â¾÷ °æ¿µÁø¿¡°Ô »ý»ê¼ºÀ̶õ Á÷¿øÀÇ ¼º°ú¸¦ ±Ø´ëÈÇÏ¿© ÀÌÀÍÀ» Áõ´ëÇÏ·Á´Â Àǵµ¸¦ ÀǹÌÇÏÁö¸¸, ÀÏ¹Ý Á÷¿ø¿¡°Ô´Â ¾ß±Ù, Àܾ÷ µî Ãß°¡ ³ë·ÂÀ̳ª ¾÷¹«Àû ºÎ´ãÀ» ÀǹÌÇÏ°í ÀÖ´Â °ÍÀ¸·Î ³ªÅ¸³ª, ¿À´Ã³¯ Á¶Á÷µéÀÌ »ý»ê¼ºÀÇ Á¤ÀǸ¦ ÀçÈ®ÀÎÇÒ ÇÊ¿ä°¡ ÀÖ´Ù´Â Á¡À» º¼ ¼ö ÀÖ¾ú´Ù. À̹ø ¼³¹® Á¶»çÀÇ ÁÖ¿ä ÀλçÀÌÆ®´Â ¾Æ·¡¿Í °°´Ù.
ÇÏÀ̺긮µå ¾÷¹« ½Ã´ë¿¡ ‘À¯¿¬¼º’Àº »ç¹«Á÷ ±Ù·ÎÀÚ°¡ °¡Àå Áß¿äÇÏ°Ô »ý°¢ÇÏ´Â ¿ä¼ÒÀÌ´Ù. ´ëºÎºÐÀÇ °æ¿µÁøÀÌ ¿ø°Ý ±Ù¹« µîÀ» °¡¸®Å°´Â ¹°¸®Àû À¯¿¬¼º¿¡¸¸ ÁýÁßÇÏ´Â °æ¿ì°¡ Àִµ¥, À̹ø Á¶»ç °á°ú¿¡ µû¸£¸é Àý¹Ý ÀÌ»óÀÇ »ç¹«Á÷ ±Ù·ÎÀÚ°¡ ‘¾÷¹« ½Ã°£ÀÇ À¯¿¬¼º’ÀÌ »ý»ê¼º Çâ»óÀ» À§ÇØ ±â¾÷ÀÌ °í·ÁÇØ¾ß ÇÒ °¡Àå Áß¿äÇÑ ¿ä¼Ò¶ó°í ´äÇß´Ù.
¾÷¹« À¯¿¬¼º°ú °ü·ÃÇØ »ç¹«Á÷ Á÷¿øÀÇ 71%´Â ÆÀ¿ø°ú µ¿ÀÏÇÑ ½Ã°£¿¡ ÀÏÇÒ ¶§ »ý»ê¼ºÀÌ °³¼±µÆ´Ù°í ÀÀ´äÇßÀ¸¸ç, 60%´Â ÆÀ ¿ÜºÎ »ç¶÷µé°ú °°Àº ¾÷¹« ½Ã°£¿¡ »ç¹«½Ç¿¡¼ ±Ù¹«ÇÒ ¶§ »ý»ê¼ºÀÌ Çâ»óµÆ´Ù°í ´ë´äÇß´Ù. ÀÌ ¹Û¿¡µµ, »ç¹«Á÷ ±Ù·ÎÀÚÀÇ 45%°¡·®ÀÌ ºê·¹ÀνºÅä¹Ö°ú °°Àº ¾÷¹«´Â »ç¹«½Ç¿¡ ¸ð¿© ÁøÇàÇÏ´Â °ÍÀÌ È¿°úÀûÀ̶ó°í »ý°¢Çß´Ù. ÀÌ´Â ±â¾÷ÀÌ ¾÷¹« À¯¿¬¼ºÀ» Áö¿øÇÏ´Â »ç³» Á¤Ã¥À» ¸¸µé ¶§, ºÐ¸íÇÑ Àǵµ ÇÏ¿¡ ´Ù¾çÇÑ ¿ä¼Ò¸¦ °í·ÁÇØ¾ß ÇÔÀ» º¸¿©ÁØ´Ù. ¿¹¸¦ µé¾î, ÆÀÀÌ ¼·Î µ¿ÀÇÇÑ ³¯À» »ç¹«½Ç Ãâ±ÙÀÏ·Î ÁöÁ¤ÇÏ°í ºê·¹ÀνºÅä¹Ö°ú °°Àº ¾÷¹«¸¦ ÁøÇàÇÏ°í, ¿ø°Ý ±Ù¹« ½Ã¿¡´Â ÁýÁß Çù¾÷ ½Ã°£À» Á¤Çϰųª, »ý»ê¼º Ç÷§ÆûÀ» ÅëÇØ ºñµ¿±â½Ä Åä·ÐÀ¸·Î ¿øÈ°ÇÏ°Ô Çù¾÷ÇÒ ¼ö ÀÖ´Ù.
¶ÇÇÑ, SlackÀÇ Á¶»ç °á°ú AI³ª ÀÚµ¿È¿Í °°Àº Çõ½Å ±â¼ú È°¿ë¿¡ ´ëÇÑ Àü¼¼°è Á÷¿øµéÀÇ °ü½ÉÀº ³ôÀº ÆíÀÌÁö¸¸, ±×¿¡ ¹ÝÇØ Á¶Á÷ÀÇ Çõ½Å ±â¼ú äÅ÷üÀº ¸Å¿ì µÚóÁ® ÀÖÀ½À» È®ÀÎÇÒ ¼ö ÀÖ¾ú´Ù. ÇöÀç ÀÚ½ÅÀÌ ¼ÓÇÑ ±â¾÷¿¡¼ AI¸¦ »ç¿ë ÁßÀ̶ó°í ´äÇÑ Á÷¿øÀÌ ±×·¸Áö ¾ÊÀº Á÷¿ø¿¡ ºñÇØ »ý»ê¼ºÀÌ ´õ ³ô´Ù°í ´äÇÒ °¡´É¼ºÀº 90%³ª ´õ ³ôÀº °ÍÀ¸·Î ³ªÅ¸³µ´Ù. ±×·³¿¡µµ ºÒ±¸ÇÏ°í, ÇöÀç AI¸¦ È°¿ëÇÏ°í ÀÖ´Â Àü¼¼°è »ç¹«Á÷ Á÷¿øÀÇ ºñÀ²Àº Àüü ÀÀ´äÀÚÀÇ 27% ¹Û¿¡ µÇÁö ¾Ê¾Ò´Ù.
|
|
|
¡ã ½½·¢(Slack)ÀÌ ±Û·Î¹ú ¾÷¹« ÇöȲ Á¶»ç ‘State of work’ÀÇ ÁÖ¿ä °á°ú¸¦ ¹ßÇ¥Çß´Ù. |
ÀÌ °°Àº Á¶»ç °á°ú¿¡ ´ëÇØ ¸®µð¾Æ´Ï Á¸½º(Lidiane Jones) Slack CEO´Â “À̹ø Á¶»ç °á°ú¸¦ ÅëÇØ AI¿Í °°Àº Çõ½Å ±â¼úÀÇ »ç¿ëÀÌ ¾÷¹« ¹æ½ÄÀ» º¸´Ù È¿À²ÀûÀ¸·Î Áö¿øÇÒ »Ó¸¸ ¾Æ´Ï¶ó »ý»ê¼º Çâ»ó¿¡µµ Å©°Ô µµ¿òÀÌ µÈ´Ù´Â °ÍÀ» È®ÀÎÇÒ ¼ö ÀÖ¾ú´Ù”¸ç “SlackÀº ÀÏÂïºÎÅÍ °ø°ø µ¥ÀÌÅÍ·Î ÇнÀµÈ »ý¼ºÇü AI°¡ ¾÷¹« »ý»ê¼º¿¡ ¹ÌÄ¡´Â ¿µÇâÀ» ±ú´Ý°í, Slack GPT µî ÀÚ»ç ½Å±Ô ±â´ÉÀ» ÅëÇØ AI°¡ °¡Áø ÈûÀ¸·Î °í°´ÀÇ »ý»ê¼º Çâ»óÀ» Áö¿øÇÏ°íÀÚ ³ë·ÂÇÏ°í ÀÖ´Ù” °í ¹àÇû´Ù.
À̹ø Á¶»ç¿¡¼ ¹ß°ßµÈ ¶Ç ÇÑ°¡Áö Èï¹Ì·Î¿î Á¡Àº Á÷¿ø ¸¸Á·°¨ÀÌ ¾÷¹« ¼º°ú ¹× »ý»ê¼º°úµµ Á÷°áµÈ´Ù´Â Á¡À̾ú´Ù. Àü¼¼°è »ç¹«Á÷ ±Ù·ÎÀÚÀÇ 82%´Â Á÷Àå¿¡¼ ´À³¢´Â Çູ°ú ¸ôÀÔµµ°¡ »ý»ê¼ºÀ» Çâ»ó½ÃÄÑÁÖ´Â ÁÖ¿ä µ¿·ÂÀ̶ó°í ¸»ÇßÀ¸¸ç, 22%´Â Á÷Àå¿¡¼ÀÇ Áö³ªÄ£ È¥¶õÀÌ »ý»ê¼º¿¡ ºÎÁ¤ÀûÀÎ ¿µÇâÀ» ¹ÌÄ£´Ù°í ¸»Çß´Ù. ¶ÇÇÑ ÆòÀÏ 9½ÃºÎÅÍ 6½Ã¿Í °°Àº ½Ã°£´ë¿¡¸¸ ¾÷¹«¸¦ ÇÏ°í, ±× ÈÄ ½Ã°£À̳ª ÁÖ¸»Àº ÀÏÇÏÁö ¾Ê´Â ½Ã°£À¸·Î ÁöÁ¤ÇÏ´Â °ÍÀÌ »ý»ê¼ºÀ» ³ôÀÎ´Ù°í ´äÇÑ Á÷¿øÀº 67%¸¦ Â÷ÁöÇß´Ù. |